思修课程中常考的法律知识要点包括：宪法基本原则、法律体系概述、民法基本原则和规定、刑法的基本原则和犯罪构成、诉讼程序和证据规则等。还包括知识产权保护、网络安全法律、劳动法等与现代社会生活紧密相关的法律知识。这些要点是考试中经常涉及的内容，学生需要掌握并能够运用这些知识分析实际问题。
本文目录导读：
在大学思修课程中，法律知识是不可或缺的一部分，这些法律知识不仅关乎学生的个人权益，也涉及到社会秩序的维护和公共道德的规范，本文将详细介绍思修课程中常考的几大法律知识要点。
宪法是国家的根本大法，具有最高的法律效力，在思修课程中，常考的宪法相关法律知识包括：
1、宪法的基本原则：如人民主权原则、基本人权原则、法治原则等。
2、公民的基本权利和义务：如言论、出版、集会、结社、游行、示威等自由权利，以及遵守宪法、维护国家安全等义务。
3、国家机构及其职权：包括国家权力机关、行政机关、审判机关等机构的设置、职权和运行规则。
民法典是调整民事法律关系的基本法律，涉及个人权益的方方面面，在思修课程中，常考的民法典相关法律知识包括：
1、民事主体：包括自然人、法人和其他组织的权利能力和行为能力，以及民事权利的取得、变更和消灭等。
2、民事行为：如合同、侵权行为等，以及民事责任的承担。
3、财产权：包括物权、债权、知识产权等财产权利的保护和行使。
4、人身权：如人格权、身份权等个人人身权益的保护。
刑法是规定犯罪和刑罚的法律，是维护社会秩序和公共安全的重要法律，在思修课程中，常考的刑法相关法律知识包括：
1、犯罪构成要件：如犯罪客体、客观方面、主体资格、主观方面等犯罪构成要素。
2、刑罚种类和量刑标准：如死刑、无期徒刑、有期徒刑等刑罚种类，以及量刑的依据和标准。
3、犯罪的预防和打击：如刑事诉讼程序、证据规则、侦查措施等犯罪的预防和打击手段。
劳动法是调整劳动关系、维护劳动者权益的法律，在思修课程中，常考的劳动法相关法律知识包括：
1、劳动合同：如劳动合同的签订、履行、变更和解除等规定。
2、劳动报酬：如工资、奖金、津贴等劳动报酬的支付标准和方式。
3、劳动保护：如劳动安全卫生、劳动保险等保障劳动者权益的措施。
4、劳动争议处理：如劳动争议的调解、仲裁和诉讼等处理方式。
除了以上几大类法律知识外，思修课程中还会涉及到其他一些法律知识，如环境保护法、消费者权益保护法、反垄断法等，这些法律知识的考查主要涉及到个人和社会生活的方方面面，旨在培养学生的法律意识和法治观念。
思修课程中常考的法律知识涉及宪法、民法典、刑法、劳动法等多个领域，这些法律知识的考查旨在培养学生的法律意识和法治观念，提高学生的综合素质和社会责任感，在今后的学习和生活中，我们应该不断学习和掌握这些法律知识，以便更好地维护自己的权益和社会的稳定。
