打工人必学的法律知识包括：，，1. 劳动合同法：了解合同要素、签订流程及双方权利义务。，2. 劳动法：了解工作时间、工资待遇、社会保险等基本权益。，3. 劳动争议处理：掌握调解、仲裁、诉讼等解决劳动争议的方式。，4. 安全生产法：了解工作场所安全规定，保障自身安全。，5. 税法：了解纳税义务，合理避税。，，以上法律知识对于打工人维护自身权益、避免劳动纠纷具有重要意义。建议打工人加强法律学习，提高法律意识，以保障自身合法权益。
本文目录导读：
在当今社会，打工者是社会的重要组成部分，他们为社会的经济发展做出了巨大的贡献，由于对法律知识的缺乏，打工人在工作中常常会遇到各种法律问题，打工人必学的法律知识显得尤为重要，本文将详细介绍打工人需要掌握的法律知识。
劳动合同法是保护劳动者权益的重要法律，打工人应该了解自己的权利和义务，以及劳动合同的基本内容，在签订劳动合同时，打工人应仔细阅读合同条款，了解工作内容、工资、工作时间、保险、福利、解约等事项，如果合同中有不合理的条款，打工人有权拒绝签订。
打工人还应该了解劳动合同的种类和形式，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同等，在劳动合同期限内，双方应按照合同约定履行义务，如用人单位不得无故解雇劳动者，劳动者也应遵守工作纪律和规定。
劳动法是保障劳动者权益的基本法律，打工人应该了解自己的劳动权益，如获得劳动报酬、享有休息休假、享有劳动安全卫生保护等，打工人还应该了解劳动法的相关规定，如最低工资标准、加班费、社会保险等。
如果用人单位违反了劳动法的规定，打工人有权向劳动监察部门投诉举报，打工人还应该了解劳动争议的处理方式，如协商、调解、仲裁、诉讼等。
社会保险法是保障劳动者社会保险权益的法律，打工人应该了解社会保险的基本内容和参保方式，社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等，用人单位应按照规定为劳动者缴纳社会保险费，劳动者也有权享受社会保险待遇。
如果用人单位未按照规定为劳动者缴纳社会保险费，劳动者可以向社会保险部门投诉举报，打工人还应该了解社会保险的转移接续、退休手续等流程。
对于打工人在日常生活中消费的问题，消费者权益保护法也是必须了解的法律知识，消费者在购买商品或接受服务时，应该了解自己的权利和义务，如知情权、选择权、安全权、求偿权等，如果消费者的权益受到侵害，可以向消费者协会投诉或通过法律途径维护自己的权益。
在当今信息化的社会，知识产权的保护也越来越重要，打工人应该了解知识产权的基本概念和保护方式，如著作权、专利权、商标权等，在工作中，打工人应该遵守知识产权的相关规定，不得侵犯他人的知识产权，如果涉及到知识产权的纠纷，打工人应该了解相关的解决途径。
除了以上几种法律知识外，打工人还应该了解其他一些与工作和生活相关的法律知识，如税法、环保法、治安管理处罚法等，这些法律知识涉及到打工人的日常生活和工作，对于维护打工人的权益具有重要意义。
打工人必学的法律知识涉及到很多方面，包括劳动合同法、劳动法、社会保险法、消费者权益保护法、知识产权法以及其他与工作和生活相关的法律知识，打工人应该积极学习这些法律知识，提高自己的法律意识，维护自己的合法权益，政府和社会也应该加强法律宣传和教育，为打工人提供更好的法律服务和保障。
